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淄博市分公司黨委

聚焦懲治“庸懶軟” 靶向治療克“頑疾”

中國郵政報記者 崔鵬森 通訊員 許文勝2022-11-08來源:中國郵政報

  今年以來,山東省淄博市郵政分公司黨委聚焦懲治“庸懶軟”問題,堅持靶向施治,抓重點抓關鍵,采取有效措施,集中整治形式主義、官僚主義“頑疾”,營造風清氣正的政治生態。 

  聚焦作風問題,開展自查自糾。淄博市分公司黨委對照“四風”典型問題,廣泛開展批評和自我批評、談心談話活動,征求意見建議。對查擺出來的問題梳理歸類,深刻剖析主客觀原因,找準問題根源,明確整改方向。堅決糾治影響黨中央決策部署貫徹落實、漠視侵害員工利益、加重基層負擔等問題。 

  瞄準文風會風、安全管理、寄遞業務等4類27項重點指標進行專項監督,加大執紀問責力度,堅決糾治“庸懶軟”作風問題。淄博市分公司黨委對存在落實安全生產措施不到位、特快業務投訴率高、包裹妥投率低、業務發展緩慢等方面問題的6個單位進行問責,共提醒談話2人次、約談16人次,經濟處罰16人次,共計9700元。 

  聚焦能力建設,狠抓工作作風。淄博市分公司黨委圍繞自身工作,重點關注收入規模、企業利潤、高效業務占比、重點業務市場占有率和員工幸福感獲得感等指標,在寄遞業務發展、價值客戶提升、營銷體系建設、運投成本壓降等短板項目上擔當作為。以學習政策理論、業務知識、黨紀法規等為主要內容,開展綜合專題培訓、集體學習、知識測試、廉政教育培訓等,為各級領導干部“充電加油”“強筋補鈣”,促進干部隊伍綜合素質、業務能力提升。 

  聚焦廉潔自律,開展警示教育。通過理論學習、上黨課、觀看警示教育片等形式,淄博市分公司黨委將《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》《中華人民共和國公職人員政務處分法》等黨紀國法中的禁止性條款作為黨員領導干部培訓必學內容。對年輕干部尤其是四級干部從嚴教育管理監督,提高其拒腐防變“免疫力”。同時,開展思想道德教育和廉潔教育,圍繞典型案例請學習者撰寫心得體會,深刻剖析典型案例發生原因、過程和危害,引導黨員干部和關鍵崗位員工從中汲取教訓、引以為鑒。 

  聚焦活動成果運用,強化紀律保障。淄博市分公司黨委對整改活動實施監督檢查并開展“回頭看”,對黨員干部紀律作風轉變情況進行民主評議,將測評結果納入年度述廉述責考評。 

  “監督執紀不放松,作風建設在路上。我們將繼續堅持問題導向,嚴肅懲治‘庸懶軟’,堅持發現一起、查處一起、通報一起,持續深入推進作風建設,構建營造擔當、忠誠、奉獻、作為的政治生態環境,提升員工滿意度,為企業高質量發展提供堅強紀律保障。”淄博市分公司紀委書記尹澎說。

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